申请病假的员工提供资料存在骗取、涂改、伪造休假材料的,按()处理
A.事假
B.病假
C.旷工
C、旷工
A.事假
B.病假
C.旷工
C、旷工
第1题
A.员工不得采用虚假证明(含骗取、伪造、篡改、涂改病假证明),否则视为违反规章制度的行为并给与旷工处理
B.3天以下病假需要提供诊断证明章的病休证明
C.5天(含)以上需要提供诊断证明章的病休证明,还需提供病历本复印件或医药单据
D.因违反治安管理规定或者自杀、自残的行为导致需要停工治疗的,不视为病假,按事假处理
第3题
A.客户提供虚假评级资料、财务报表、骗取授信
B.受理不具有完全民事行为能力、贷款用途不明确不合法的个人贷款申请
C.银行(信用社)工作人员本人或与他人勾结,假冒他人名义办理贷款申请
D.按规定对关联企业、集团客户实施统一授信
第4题
A.诱导、协助他人冒名或者虚假就医、购药,提供虚假证明材料,或者串通他人虚开费用单据
B.伪造、变造、隐匿、涂改、销毁医学文书、医学证明、会计凭证、电子信息等有关资料
C.虚构医药服务项目
D.其他骗取医疗保障基金支出的行为
E.定点医药机构以骗取医疗保障基金为目的,实施了本条例第三十八条规定行为之一,造成医疗保障基金损失的,按照本条规定处理
第5题
A.提供虚假的证明、资料或者采取其他手段骗取药品经营许可
B.未遵守药品经营质量管理规范
C.药品经营企业未按照规定调配处方
D.违反规定聘用人员
第6题
第7题
A.伪造假医疗服务票据,骗取医保基金
B.将本人的医疗保障凭证转借他人就医或持他人医疗保障凭证冒名就医
C.非法使用医疗保障身份凭证,套取药品耗材等,倒买倒卖非法牟利等
D.要求提供医疗服务票据
第8题
A.非法中介虚假申请
B.申请表填写存在差错
C.申请人信用状况不佳
D.申请资料遗失
第11题
A.10天
B.15天
C.20天
D.30天