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[主观题]

在《劳动法》中对劳动者纪律和道德观念方面的素质要求是().A.不违反传统的道德规范B.要用自我道

在《劳动法》中对劳动者纪律和道德观念方面的素质要求是().

A.不违反传统的道德规范

B.要用自我道德意识的来束缚

C.提高自我的法律保护意识

D.遵守劳动纪律和职业道德

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更多“在《劳动法》中对劳动者纪律和道德观念方面的素质要求是().A.不违反传统的道德规范B.要用自我道”相关的问题

第1题

在《劳动法》中对劳动者纪律与道德观念方面的素质要求是遵守劳动纪律与职业道德。()
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第2题

在《劳动法》中对劳动者纪律与道德观念方面的素质要求系遵守劳动纪律与职业道德。()
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第3题

《劳动法》第三条在劳动卫生方面设定了劳动者需要履行的义务,下列()说法是正确的。

A.劳动者应当遵守《安全生产法》

B.劳动者应当完成劳动任务

C.劳动者应当提高职业技能

D.劳动者应当执行劳动安全卫生规程

E.劳动者应当遵守劳动纪律和职业道德

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第4题

《劳动法》在劳动方面设定的劳动者需要履行的义务包括的有()。

A.应当完成劳动任务

B.应当提高职业技能

C.应当执行劳动安全卫生规程

D.应当遵守劳动纪律和职业道德

E.应当及时缴纳社会保险费用

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第5题

《劳动法》第三条在劳动卫生方面赋予了劳动者享有以下权利:劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、()、接受职业技能培训的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利

A.休息休假的权利

B.获得劳动安全卫生保护的权利

C.享受社会保险和福利的权利

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第6题

在《劳动法》中对劳动者最基本的素质要求是执行劳动安全卫生规程.此题为判断题(对,错)。
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第7题

根据我国劳动法的规定,用人单位可以与女劳动者协商在劳动合同中约定结婚生育的限制性条款。此题为判断题(对,错)。
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第8题

在特定情况下,当对劳动关系当事人双方的利益保护发生冲突时,劳动法优先保护劳动者的利益,体现的是劳动法中的()

A.全面保护

B.绝对保护

C.优先保护

D.偏重护保

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第9题

下列选项中属于对诚信和道德观念的沟通与落实的是()。

A.被审计基金会是否规定各部门工作人员不得私设“小金库”

B.基金会财务会计和信息技术部门人员是否具备足够的胜任能力并接受足够的培训

C.职责分离不充分的岗位设置足够的监督,对相对非正式的工作项目中使用的志愿者的监督等

D.考虑被审计基金会是否在招聘、培训、考核、晋升、薪酬、调动和辞退员工方面都有适当的政策和程序

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第10题

在《劳动法》中对劳动者职业素质方面的要求是()。

A.自愿参加自学考试

B.有好学的精神

C.在工作时间学习非职业技能的知识

D.不断地从理论到实践,从实践到理论总结经验,提高职业技能

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