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题目内容
（请给出正确答案）
A.职工参加工伤保险的前提是与所在单位建立劳动关系
B.自雇劳动者未纳人工伤保险的征缴范围
C.工伤保险实行雇主责任制，由用人单
D.工伤保险由雇主和雇员共同负担保险费支付义务
答案
更多“以下关于工伤保险的相关表述，正确的有（)。”相关的问题
第1题
A.会计制度可以保证会计工作的正常运行
B.会计制度保证会计及相关工作有序运转
C.会计制度是保证经济活动正常运行的重要条件
D.会计制度是企业内部管理系统规章的一个分支
第2题
以下关于条码识读器操作安全规定的表述错误的是（）。
A.条码识读器和通讯座有故障，应及时报告相关部门检查处理
B.条码识读器和通讯座有故障，用户应及时拆卸终端机进行检修
C.应做好条码识读器和通讯座使用情况记录
D.应管理好条码识读器和通讯座各种零配件
第3题
A.只有明确了目标才能科学地设计培训方案的其他部分，使设计科学的培训方案成为可能
B.培训目标越具体，越具有可操作性，也就越有利于总体目标的实现
C.一般来说，管理者偏向于知识培训和素质培训
D.一般职员偏向于知识培训和技能培训
第4题
A.机制是经过实践检验证明有效的、较为固定的方法，不因人的变动而随意变动
B.机制本身含有制度的因素，并且要求所有相关人员遵守
C.机制是在各种有效方式、方法的基础上总结和提炼的
D.机制一般是依靠多种方式、方法来起作用的
第5题
以下关于交易会、展会寻找法的表述错误的是()。
A.营销员可通过交易会、展会与客户联络感情、沟通了解
B.是一种很好的开发客户的方法
C.营销员可通过Internet、大众传媒等搜集相关信息
D.利用交易会、展会寻找法不需要提前做准备
第6题
以下关于机要押运操作要点的表述正确的是（）。
A.卸交机要件时，押接双方应出示相关证件
B.从第二站起，应按先上后下的原则办理机要件交接
C.遇有接发员脱班漏接，可交由他人代接收机要件，并及时缮发验单，原路单作废
D.如有拒收机要件，按退回办理
第7题
A.上下班期间的交通事故需报警处理
B.员工发生交通事故必须无责才可申报工伤保险
C.员工涉及酒驾、醉驾行为依据情节严重判断是否申报工伤保险
D.在上下班期间发生交通事故的，由当事人的部门主管协助提交《交通事故责任认定书》和交通事故处理的相关材料到人力资源部
第8题
A.工伤保险是强制保险，用工企业必须投保，雇主保险是商业保险，用工企业自愿投保
B.工伤保险赔付由工商基金支付，雇主保险赔付由保险公司支付
C.工伤保险与雇主责任险都是列明保险责任，责任范围相同
D.工伤保险直接赔付给雇员，雇主保险直接赔付给雇主
第9题
A.签约供应商可能在框架协议有效期内没有机会承担采购任务
B.框架协议的有效期由采购人根据实际需要约定，通常为1到3年
C.在签订采购合同时，合同价格已经确定，无需再进行谈判
D.订单可以作为实施采购的一种方式
第10题
A.监督内部审计部门的工作
B.提交全面风险管理年度报告
C.核查对外报告规定的遵守情况
D.每年至少举行三次会议，并于审计周期的主要日期举行
