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[主观题]

对于“泄密事故发生次数”这一评价指标理解正确的是a) 该指标用于评价信息技术服务的可用性b)

对于“泄密事故发生次数”这一评价指标理解正确的是

a) 该指标用于评价信息技术服务的可用性

b) 当泄密资料大于0时,该项取值为0

c) 当泄密次数大于0时,该项取值为1/次数

d) 该项指标用于评价信息技术服务的可靠性

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更多“对于“泄密事故发生次数”这一评价指标理解正确的是a) 该指标用于评价信息技术服务的可用性b)”相关的问题

第1题

以下哪些是针对日常安全管理的过程安全绩效指标()

A.员工三级安全教育完成率

B.安全生产事故发生次数

C.问题按期整改完成率

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第2题

目前,主流的车险评价系数将()作为主要依据。

A.未按规定使用安全带次数

B.驾驶时拨打或者接听电话次数

C.违章停车的次数

D.发生事故的出险率

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第3题

利用安全检查表对生产系统进行评价时,检查表应将系统可能导致事故发生的()全都列出。

A.不安全因素

B.人的不安全行为的概率

C.管理缺陷的次数

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第4题

瑜伽考核评价标准()

A.考试时呼吸主要看动作是否配有呼吸完成,吐纳是否自如

B.考试时技术动作主要教授动作完成情况,是否按正确动作完成

C.考试时动作姿态主要看主要看动作的舒展度,对于动作的理解和表现

D.考试时动作稳定性主要看在完成动作次数过程中是否稳定平稳的一贯完成好

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第5题

作业条件危险评价法是危险源评价方法之一,是用与系统危险性有关的()因素指标之积来评价危险的大小

A.发生事故可能性的分值

B.暴露于危险环境中的频繁程度分值

C.法律法规符合性分值

D.影响范围的分值C

E.发生事故可能造成的后果确定

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第6题

作业条件危险分析法用与系统风险有关的三种因素之积来评价操作人员伤亡风险大小,这三种因素是()

A.人员暴露于危险环境中的次数

B.人员暴露于危险环境中的频繁程度

C.一旦发生事故可能造成的后果的严重性

D.安全性

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第7题

第 47 题 作业条件危险评价法是危险源评价方法之一,是用与系统危险性有关的()因素指标之积来评价危险的大小

A.发生事故可能性的分值

B.暴露于危险环境中的频繁程度分值

C.法律法规符合性分值

D.影响范围的分值

E.发生事故可能造成的后果

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第8题

事故发生有其自身的规律和特点,了解事故的发生、发展和形成过程对于辨识、评价和控制危险源具有重要意义。()
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第9题

依照《政府网站与政务新媒体检查指标》对政务新媒体检查时,如政务新媒体出现单项否决指标中的任意一种情形,则判定为不合格。以下属于单项否决指标的是()。

A.安全、泄密事故等严重问题

B.内容不更新

C.互动回应差

D.未开设动态要闻类栏目

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第10题

风险是评价系统危险程度的指标,下列有关风险的说法,正确的应该是()。

A.事故发生的概率很大,每次后果不严重,风险也可能会很大

B.事故发生的概率很小,风险一定就小

C.单位时间内伤亡的人数是判断风险大小的唯一依据

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