重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁!
查看《购买须知》>>>
首页 > 学历类考试
网友您好,请在下方输入框内输入要搜索的题目:
搜题
拍照、语音搜题,请扫码下载APP
扫一扫 下载APP
题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

非正式组织的产生是不可避免的。()

此题为判断题(对,错)。

答案
查看答案
更多“非正式组织的产生是不可避免的。()”相关的问题

第1题

组织中的权利斗争不可避免。此题为判断题(对,错)。
点击查看答案

第2题

湿法脱硫的主要缺点是烟气温度低,不易扩散,不可避免产生废水和腐蚀等。此题为判断题(对,错)。
点击查看答案

第3题

关于组织冲突的避免,说法不正确的是()

A.对于非正式组织来讲,首先要认识到非正式组织存在的必要性和客观性

B.对于直线与参谋应该首先明确必要的职权关系

C.对于委员会,应注意委员会人选的理论和实践背景

D.冲突是组织内部的事,信息反馈会浪费时间

点击查看答案

第4题

管理者对待组织中存在的非正式组织现象,应该持有的态度是A.设法消除B.严加管制C.给予肯定D.因势
利导

点击查看答案

第5题

测量误差是客观存在,不可避免的。()此题为判断题(对,错)。
点击查看答案

第6题

企业管理者对待非正式组织的态度应该是()。

A.严加管理

B.设法消除

C.善加引导

D.积极鼓励

点击查看答案

第7题

企业管理者对待非正式组织的态度应该是()

A.设法消除

B.严加管制

C.善加引导

D.积极鼓励

点击查看答案

第8题

抽样推断是利用全体中的一部分进行推断,就不可避免会出现误差。()

此题为判断题(对,错)。

点击查看答案

第9题

在一个单位中,由领导倡导成立的球迷协会属于()

A.正式组织

B.非正式组织

C.公共组织

D.B和C都对

点击查看答案

第10题

下列各项中,属于人际关系学派的主要观点有()

A.企业的职工是社会人

B.满足工人的社会欲望是提高生产效率的关键

C.企业中实际存在着一种“非正式组织”

D.其中心问题是提高劳动生产率

E.企业应采取新型的管理方法

点击查看答案

第11题

人为事故不可避免的主要原因是().A.人的素质不一B.管理者的素质C.人的行为正常情况下不会产生失

人为事故不可避免的主要原因是().

A.人的素质不一

B.管理者的素质

C.人的行为正常情况下不会产生失误

D.影响因素的复杂性导致管理工作方面总是存在缺陷

点击查看答案
下载APP
关注公众号
TOP
重置密码
账号:
旧密码:
新密码:
确认密码:
确认修改
购买搜题卡查看答案 购买前请仔细阅读《购买须知》
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《服务协议》《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
已付款,但不能查看答案,请点这里登录即可>>>
请使用微信扫码支付(元)

订单号:

遇到问题请联系在线客服

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
遇到问题请联系在线客服
恭喜您,购买搜题卡成功 系统为您生成的账号密码如下:
重要提示:请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
发送账号到微信 保存账号查看答案
怕账号密码记不住?建议关注微信公众号绑定微信,开通微信扫码登录功能
请用微信扫码测试
优题宝