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[单选题]

劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。

A.3个月

B.6个月

C.9个月

D.一年

答案

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发布时间：2022-05-13

更多“劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过（）。”相关的问题

第1题

劳动合同可以约定试用期，但试用期最长不得超过3个月。此题为判断题(对，错)。

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第2题

劳动合同能够约定试用期，试用期最长不得超过12个月。（)

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第3题

劳动合同可以约定使用期，并且试用期最长不能超过（)。

A.三个月

B.六个月

C.九个月

D.一年

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第4题

关于非全日制用工的说法，不符合《劳动合同法》规定的是（)

A.从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同的，后订立的合同不得影响先订立合同的履行

B.非全日制用工合同不得约定试用期

C.非全日制用工终止时，用人单位应当向劳动者支付经济补偿

D.非全日制用工劳动报酬结算周期最长不超过十五日

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第5题

以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的（)。

A.不得约定试用期

B.试用期一个月

C.试用期二个月

D.试用期半个月

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第6题

在试用期内解除劳动合同后，用人单位再次招用该劳动者时，不得再约定试用期。（)

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第7题

根据最新颁布的劳动法，劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的（)。

A.30%

B.50%

C.80%

D.90%

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第8题

劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（)。

A.30%

B.50%

C.80%

D.60%

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第9题

王某与某公司签订劳动合同，劳动合同期限为1年。根据规定，双方约定的试用期（）

A.不得超过半个月

B.不得超过1个月

C.不得超过2个月

D.不得超过6个月

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第10题

劳动合同期限为3年的，试用期最长可以约定6个月。（)

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第11题

华天与员工签订劳动合同，下列说法中正确的是（)。

A.华天与员工首次签订三年的固定期限劳动合同

B.首次签订的劳动合同，约定的试用期为六个月

C.第三次续签劳动合同时，签订无固定期限的劳动合同

D.员工不想签劳动合同，可以不签

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