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下面哪种情况可以可以撤离施工项目部关键岗位人员()
A.施工单位按设计文件要求完成合同约定工程量,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
B.施工现场重大危险源消除后,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
C.项目经竣工验收合格,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
D.项目完成竣工验收备案,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
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A、施工单位按设计文件要求完成合同约定工程量,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
A.施工单位按设计文件要求完成合同约定工程量,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
B.施工现场重大危险源消除后,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
C.项目经竣工验收合格,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
D.项目完成竣工验收备案,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
A、施工单位按设计文件要求完成合同约定工程量,经监理、建设单位同意并报工程质量安全监督机构确认后
第2题
A.三级 应急级别为现场应急,主要应急措施是停止现场起重作业、高处作业、深基坑作业、桥梁施工等高风险作业
B.二级应急级别为项目部应急,项目部召开三防应急会议,会议根据现场施工情况,安排应急措施,并检查落实
C.一级应急级别为紧急撤离,主要工作内容是组织人员迅速撤离现场
D.三防应急期间,应急抢险小组对现场情况进行巡视检查,及时消除险情并向三防应急指挥部报告
第4题
A.施工项目部
B.监理项目部
C.施工班组
D.分包商
第5题
第6题
A.对项目部班子成员不发放岗薪,不发绩效薪,直至《项目目标管理责任书》签订为止,期间扣发的绩效薪不再补发
B.对项目部班子成员只发放岗薪,不发绩效薪,直至《项目目标管理责任书》签订为止,期间扣发的绩效薪可以补发
C.对项目部班子成员只发放岗薪,不发绩效薪,直至《项目目标管理责任书》签订为止,期间扣发的绩效薪不再补发
D.对项目部班子成员正常发放岗薪和绩效薪