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[单选题]

对于以内部培养为主要选拔人才方式、处于快速发展阶段的企业而言，（)成为招聘渠道之首选。

A.人才市场

B.猎头公司

C.校园招聘

D.内部推荐

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发布时间：2022-11-03

更多“对于以内部培养为主要选拔人才方式、处于快速发展阶段的企业而言，()成为招聘渠道之首选。”相关的问题

第1题

在各种招聘方式中，（)的集中、快捷、高效、针对性强等优点历来被不少企业所看重，成为招聘渠道之首选，尤其对于以内部培养为主要选拔人才方式、处于快速发展阶段的企业而言。

A.网络招聘

B.电话招聘

C.猎头服务

D.校园招聘

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第2题

集团公司维护管理职责包括（)。

A.负责组织落实国家及行业主管部门有关网络运行维护、网络安全保障方面的方针、政策、规定和要求

B.负责明确全网运行维护的目标、网络及业务的主要指标，制定网络维护及网络安全管理制度、维护流程、考核办法，组织各级维护部门落实相关制度要求，并对执行情况进行跟踪、监督、分析、评估、考核

C.负责组织保障网络的安全稳定运行，组织防御、监测、处置来自内部和外部的网络安全风险及威胁，保护关键信息基础设施免受攻击、侵入、干扰和破坏

D.组织维护专业人才队伍建设，织人才选拔、培养、使用和考核，开展技术培训和岗位技能认证

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第3题

唐代选拔人才的主要方式是（)。

A.禅让制

B.九品中正制

C.科举制

D.荐举制

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第4题

在全球经济一体化竞争日益激烈的今天，企业发展的原动力是：（)。

A.人才的选拔

B.人才的培养

C.人才的储备

D.国际化的人才

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第5题

广泛开展职业技能竞赛活动，我省每年通过各类竞赛，力争选拔培养（)名优秀高技能人才。

A.100

B.200

C.300

D.500

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第6题

从取得（)职业资格的人员中选拔优秀高技能人才聘任上岗，充分发挥此类人员在解决技术难题、实现安全生产、培养后备人才等方面的重要作用。

A.技师

B.高级技师

C.技师与高级技师

D.首席技师

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第7题

经营管理的内容有()。

A.企业生产资料所有权、使用权、经营权的管理

B.产品质量安全检验标准的制定

C.企业资金运用

D.人才选拔、培养和使用

E.企业的经营方针

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第8题

注重选拔政治素质好、熟悉经营管理、作风正派、在职工群众中有威信的党员骨干做企业党建工作，把()作为培养企业复合型人才的重要平台。

注重选拔政治素质好、熟悉经营管理、作风正派、在职工群众中有威信的党员骨干做企业党建工作，把（)作为培养企业复合型人才的重要平台。

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第9题

李锂强力推行()的政策，就是根据实际功劳的大小来选拔和任用官员，目的是削去无所作为的世袭贵族的爵禄，吸引天下贤士文武人才到魏国。

A.“食有劳而禄有功”

B. “夺淫民之禄以贲四方之士”

C. “立木为信，大治”

D. “商鞅变法”

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第10题

越来越多的计算机软件被开发用于机械工程领域，这使得该领域的操作流程中原来需要通过复杂数学计算才能获得的结果，现在只要通过操作电脑就能得到。因此，对于操作性的机械工程师来说，理解和掌握数学知识变得越来越没有必要；在培养机械工程师的院校中，应大大缩减数学课程，以腾出时间，加强其他课程的教学。以下各项如果为真，哪项最不能削弱上述论证？

A.用于机械工程的计算机软件，其功能不仅仅是数学计算。

B.机械工程学院的培养目标，不仅是纯操作型人才，而且是具有操作能力的理论型人才。

C.数学知识是学习和掌握机械工程一系列基础课程的重要工具。

D.数学教学的目的，不仅是传授数学知识，而且是训练锐利、敏捷、清晰和准确的思维能力，这对于提高操作性人员的素质，同样具有重要的作用。

E.用于机械工程的计算机软件的开发研究，不仅需要机械工程的专业知识，而且需要数学专业知识。

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第11题

网络营销团队中的决策性人才最好立足于内部培养。()

网络营销团队中的决策性人才最好立足于内部培养。（)

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