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题目内容
（请给出正确答案）
A.聘任合同需经省级公务员主管部门批准
B.涉及国家秘密职位的聘任合同需经省级公务员主管部门批准
C.聘任合同约定孙某试用期12个月
D.如孙某与该机关因履行聘任合同发生争议，可以申请劳动仲裁
答案
C、聘任合同约定孙某试用期12个月
更多“孙某为某县公安局的聘任制公务员，双方签订聘任合同。下列哪一说法是正确的（）”相关的问题
第1题
A.某县保密局聘任两名负责保密工作的计算机程序员
B.某县财政局与所聘任的一名精算师实行协议工资制
C.某市林业局聘任制公务员的合同期限为10年
D.某县公安局聘任网络管理员的合同需要上级公安机关批准
第2题
A.经市公安局批准，县公安局简化程序录用一名特殊职位的公务员
B.某县公安局录用一名曾被开除过公职但业务和能力优秀的人为公务员
C.因新录用的公务员李某试用期满不合格，市公安局决定取消录用
D.某县公安局录用一名成绩优秀但被列入失信人员名单的考生
第3题
A.孙某有权提起行政诉讼，因为他属于《行政诉讼法解释》第13条第3款“要求主管行政机关依法追究加害人的法律责任”
B.县公安局对孙某未作任何行为，因此孙某不能提起行政诉讼
C.这种不作为的行政行为并不是具体行政行为，由它引起的争议不属于行政诉讼的受案范围
D.县公安局不予答复的行为属尚未完结的行为，对孙某尚未产生实际影响，因而不能提起行政诉讼
第4题
A.李某不服某县公安局对其采取的监视居住
B.某公司不服某县工商局作出的停业整顿处罚
C.公务员张某不服其工作单位对他的行政处分
D.甲乙两人不服某区政府对其纠纷所作的调解
第5题
第6题
A.李某是某人民团体中从事公务的人员，因表现突出被调任为某机关副主任科员
B.王某是某县工商局公务员，被挂职到国家工商总局锻炼一年
C.赵某是公安局聘任的合同工，对公安局的人事处理决定不服，向公安局申诉
D.齐某是税务局的工人，对聘用工资不服，在知道处理决定之日起60日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁
第7题
A.某人保局以李某体检不合格为由取消其公务员录用资格
B.某公安局以新录用的公务员孙某试用期不合格为由取消录用
C.某人保局给予工作人员田某记过处分
D.某财政局对工作人员黄某提出的辞职申请不予批准
第8题
A.某人保局以李某体检不合格为由取消其公务员录用资格
B.某公安局以新录用的公务员孙某试用期不合格为由取消录用
C.某人保局给予工作人员田某记过处分
D.某财政局对工作人员黄某提出的辞职申请不予批准
第9题
A.交通局发布的《桥道收费管理办法》
B.公安局与第三建筑公司签订的《住宅建筑协议书》120
C.教育局向李某颁发《教师资格证书》
D.农牧局与张某签订的《粮食收购合同》
E.税务局向孙某送达的《个人所得税缴费通知》
第10题
A.市公安局应为复议机关
B.张某申请复议的期限为90日
C.张某申请复议时不能一并提出赔偿请求
D.张某可以要求某县公安局为自己恢复名誉
