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[主观题]

对决定关闭的煤矿,煤矿企业要妥善造散从业人员,按规定解除劳动关系,发还职工工资,发放造散费用()

A.对

B.错

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更多“对决定关闭的煤矿,煤矿企业要妥善造散从业人员,按规定解除劳动关系,发还职工工资,发放造散费用()”相关的问题

第1题

煤矿企业应为从业人员建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存。从业人员离开煤矿企业时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,煤矿企业应如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。此题为判断题(对,错)。
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第2题

煤矿企业应为从业人员建立职业健康监护档案,并按照规定的期限妥善保存、从业人员离开煤矿时,有权索取本人职业健康监护档案的复印件,煤矿企业应如实、无偿提供,并在所提供的复印件上签章。此题为判断题(对,错)。
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第3题

关闭的煤矿,要拆除矿井生产设备和通信设施;封闭、填实矿井井筒,平整井口场地,恢复地貌()

A.对

B.错

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第4题

某煤矿被相关部门提请关闭,相关部门责令其立即停止生产,则()应当作出关闭或者不予关闭的决定。

A.安全生产监督管理部门

B.有关地方人民政府

C.安全生产许可证颁发机关

D.市场监督管理部门

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第5题

煤矿企业对供电的要求是()。

A.供电可靠

B.供电安全

C.技术经济合理

D.供电质量

E.准确合理

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第6题

各煤矿企业对已确诊为尘肺的职工()。A.必须调离粉尘作业岗位B.尊重病人意愿,是否继续从事粉尘作业

各煤矿企业对已确诊为尘肺的职工()。

A.必须调离粉尘作业岗位

B.尊重病人意愿,是否继续从事粉尘作业

C.由单位决定,是否从事粉尘作业

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第7题

根据《国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》,在监督检查中,1个月内2次发现煤矿企业特种作业人员无证上岗的,应当提请关闭。()
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第8题

煤矿企业要建立安全生产隐患排查、治理制度,组织职工发现和排除隐患。煤矿主要负责人应当每月组织一次由相关煤矿安全管理人员、工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查()

A.对

B.错

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第9题

煤矿企业招用劳动者时,要如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动
报酬,以及劳动者要求了解的其他情况。

此题为判断题(对,错)。

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第10题

县级以上地方人民政府负责煤矿安全生产监督管理的部门、煤矿安全监察机构对被责令停产整顿或者关闭的煤矿,应当自()在当地主要媒体公告。

A.煤矿被责令停产整顿之日起

B.煤矿被吊销安全生产许可证

C.煤矿关闭之日起7日内

D.煤矿关闭之日起3日内

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第11题

煤矿关闭之后又擅自恢复生产的,负责煤矿有关证照颁发的部门应当责令该煤矿立即停止生产,县级以上地方人民政府将予以关闭()

A.对

B.错

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