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[多选题]

谈判一旦陷入僵局,破解僵局的主要方法和对策有()

A.交换谈判议题

B.更换谈判人员

C.暂时休会

D.寻找替代方案

E.借助调解人

答案
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更多“谈判一旦陷入僵局,破解僵局的主要方法和对策有()”相关的问题

第1题

谈判僵局的出现会对谈判双方的情绪产生良好影响。()
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第2题

在谈判桌中常见到一些谈判人员有时显得迟钝犹豫,往往赢得了时间,取得主动权,获得了意想不到的谈
判成果,这是运用了()策略。

A.以退为进

B.绵里藏针

C.突破僵局

D.转危为安

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第3题

如果谈判出现僵局,不妨考虑在小处适当做些让步,然后在大项目、大金额上进行猛攻,这就是所谓的投石问路。()
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第4题

以下哪些策略是谈判僵局处理策略()?

A.权力有限策略

B.低潮回避策略

C.故布疑阵策略

D.场外调停策略

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第5题

通过“先兵后礼”的举措来感化或压迫对方转变立场,从而打破僵局促成交易的谈判策略称为()。

A.抛砖引玉策略

B.投石问路策略

C.软硬兼施策略

D.步步为营策略

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第6题

对第三方而言,冲突管理的时机是“互相伤害的僵局”已经形成。()
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第7题

处理僵局的基本谋略有哪些?

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第8题

公司僵局侧重于指()。

A.公司管理困难

B.公司经营困难

C.公司资金缺乏

D.公司严重困难

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第9题

多个进程因竞争资源而造成的一种僵局,若无外力作用这些进程都将永远不能再向前推进,这种现象称为死锁。()
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第10题

万一交谈中出现冷场,应该()

A.设法打破僵局,常用的解决方法是转移旧话题,引出新话题

B.继续等待,期待他人的发言

C.不作出任何反应

D.把谈过的话题再重复提起

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第11题

主动做出较小让步,取得对方信任,以争取己方的最终目标,该策略是商务谈判中的()。A.以退为进策略B

主动做出较小让步,取得对方信任,以争取己方的最终目标,该策略是商务谈判中的()。

A.以退为进策略

B.绵里藏针策略

C.以诚取信策略

D.突破僵局策略

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