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[主观题]

计量纠纷当事人对仲裁检定不服的,可以在接到仲裁检定通知书之日起十五日内向 () 申诉。A.承担仲

计量纠纷当事人对仲裁检定不服的,可以在接到仲裁检定通知书之日起十五日内向 () 申诉。

A.承担仲裁检定的计量检定机构

B.负责处理计量纠纷的政府计量行政部门

C.负责处理计量纠纷的政府计量行政部门的上一级政府计量行政部门

D.省级人民政府计量行政部门

答案
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更多“计量纠纷当事人对仲裁检定不服的,可以在接到仲裁检定通知书之日起十五日内向 () 申诉。A.承担仲”相关的问题

第1题

计量纠纷当事人对计量仲裁检定不服的,可以在接到仲裁检定通知书之日起()内向上一级人民政府计量行政部门申诉。

A.五日

B.十日

C.十五日

D.二十日

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第2题

当事人对仲裁检定不服的,可以在接到仲裁检定通知书之日起()内向上一级人民政府计量行政部门申请二次仲裁检定。

A.7天

B.15天

C.30天

D.三个月

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第3题

当事人对仲裁检定不服的,可在接到仲裁检定通知书之日起()内向上一级人民政府计量行政部门申请二次仲裁检定。

A.7天

B.15天

C.30天

D.三个月

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第4题

计量纠纷当事人假若不服仲裁,有权向人民法院起诉。()
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第5题

劳资关系发生纠纷其协调与仲裁,叙述错误的是()。

A.调解不成,当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

B.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解

C.对仲裁裁决不服的,可以提起诉讼

D.调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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第6题

劳动关系的协调与仲裁程序,叙述错误的是()。

A.劳资关系发生纠纷,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解

B.对仲裁裁决不服的,可以向有关部门提起诉讼

C.调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.调解不成,当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

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第7题

劳资关系发生纠纷其协调与仲裁,叙述错误的是()。

A.调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

B.调解不成,当事一方不可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

C.对仲裁裁决不服的,可以提起诉讼

D.当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解

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第8题

在调解、仲裁纠纷或者判决案件时,必须以国家计量基准或()检定、测试的数据为依据。

A.计量标准

B.计量装置

C.计量仪表

D.社会公用计量标准

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第9题

对计量纠纷进行仲裁检定由县级以上人民政府计量行政部门指定的有关计量机构进行。()此题为判断题(对,错)。
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第10题

关于调解的说法,正确的有()

A.人民调解可以口头协议,协议具有法律约束力

B.人民调解协议生效之日起 30日内向调解组织所在地中级法院申请司法确认有效的调解协议,具有强制执行力

C.行政调解是行政机关对属于其职权管辖范围内的纠纷进行的调解,调解不服可以行政复议

D.仲裁调解不成的,当事人应当及时起诉

E.法院调解应当制作调解书,法院调解书的效力与法院判决书的效力相同

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