题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下哪项是绩效管理方法？（)
A.价值树法
B.平衡计分卡(BSC)
C.鱼骨图法
D.关键成功要素法
答案
查看答案
重要提示：请勿将账号共享给其他人使用，违者账号将被封禁！
查看《购买须知》>>>
请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.价值树法
B.平衡计分卡(BSC)
C.鱼骨图法
D.关键成功要素法
答案
更多“以下哪项是绩效管理方法?()”相关的问题
第1题
企业文化与组织绩效是创造价值的途径。企业文化与组织绩效的关系以下哪项说法不正确？
A.文化必须为企业创造价值；
B.文化必须是企业所特有的；
C.文化是很难模仿的；
D.文化必须是强权的。
第2题
A.建立基于供应链的研发机构，可以让企业迅速降低成本
B.很多情况下，老一套的销售模式对实现供应链管理目标已经不起作用了
C.要发挥财务在供应链中的作用，就必须设计供应链财务系统和建立供应链财务绩效评估体系
D.只有当服务创造了客户需要的价值时，客户才会发生有利于提高供应链绩效的行为
第3题
以下哪项管理方法将注意力集中在需要注意的领域而对那些与预期一致的领域给予较少的关注？
A.目标管理
B.责任会计
C.基准
D.例外管理
第8题
A.公共部门管理
B.公共部门考核
C.公共部门绩效评估
D.公共部门效果评价
第9题
以下哪项关于绩效与标准的比较的陈述不正确？
A.属性绩效评估的一个主要优点是准确评价绩效的能力，这使得纠正活动容易开展。
B.对于生产过程的任何改动都会使得先前使用的标准或者公司范围内的标准不适用。
C.目标管理的一个主要优点是将工作表现与目标紧紧联系在一起便于指导纠正活动。
D.有关员工参与控制系统可以增加对于期望绩效水平和评价准则的理解。
第10题
以下哪项是反馈控制的例子？
A.预防性维修
B.检查完工品
C.对生产线工人的密切监督
D.根据标准评价绩效
