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[多选题]

面试快结束时,HR问我还有什么想问他们的,我不应该问什么?

A.我多快能转另一个职位?

B.你还提供其他职位吗?

C.什么时候能涨工资?

D.我什么时候可以得到面试结果的回复?

答案

ABC

更多“面试快结束时,HR问我还有什么想问他们的,我不应该问什么?A、我多快能转另一个职位?B、你还提供其”相关的问题

第1题

通话结束时,要询问还有什么需要帮助的;感谢客户的来电,并有祝福语()
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第2题

病例分析要求:注明病历中的精神症状:请在精神检查中用画线的方法划出、编号,并在答卷上按你的编号J顷序逐条列出所划症状的名称》,说明疾病诊断,四条护理诊断与相关因素,并提出护理措施中的症状护理及康复护理:病历:刘XX男18岁学生现病史:患者现上高三,从高二第一学期起,可能因学习压力大渐出现失眠,上课注意力不集中,脑子里总有歌声并觉同学说话是在引论他瞧不起他;不起他,学习成绩明显下降,近3个月不能上学,有时发呆发愣,有时无故对母亲发脾气。打骂母亲,甚至用碗砸母亲,饮食一般,大小便尚可,病人不认为有病.拒绝就诊且有冲动伤人行为,由家人送医院住院治疗。家族史:无精神病家族史:个人史,独子,从小母亲溺爱,性格自私,否认烟酒史,无特殊爱好嗜好,否认重大精神刺激。既往史:否认重大躯体疾病史,无药物过敏史人院躯体检查:未见异常。实验室常规检查未见异常。精神检查:神志清楚,接触略显被动。检查尚合作,病人称近1年来脑子里经常能听到讲话声,分不清男女。内容主要是指责自己,比如说我不会真笨,有时读书耳边也有声音,把读的内容念出来,看电视:三。脑子经常出现一幕幕的情景,还有歌声,“不是我想的”。追问下病人还称一到学校就有同学背后说自己,他们一伙一伙地凑到一块,嘀嘀咕咕是指桑骂槐含沙射影暗示瞧不起我。在回家路上有时还有人追踪自己,不怀好意。“我怕出事就不上学了”。病人说:我母亲只管我吃喝,在精神上不管我,是在摧残我,我现在就要狠狠地打她,她肯定不是我的亲生母亲。”当医生问亲生母亲是谁时,病人不耐烦地说,“是个有名的人,保密”,之后又对大夫说:“我心里想的事其实你们都知道,还问我干什么。”交谈时病人表情平淡,有时又表现情绪不稳。在检查快结束时,有护士找医生,病人突然将水杯摔过去,并大喊“你想干什么”“我没病让我出去”。
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第3题

客户迎送的四句话()

A.1、请问您是否还有业务需要办理(办理过程快结束时)

B.2、请带好您的随身物品(客户确认没有其他业务后)

C.3、请您慢走、再见、谢谢光临等送别语(客户业务全部办理完)

D.4、服务结束后NPS回访话术(客户业务全部办理完)

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第4题

当在面试中,HR突然说:通过刚才的面试,我们觉得你不太适合这个岗位。以下哪种反应最理智?

A.HR不识货,必须反驳他

B.HR没礼貌,马上生气

C.HR可能是在压力面试,我需要冷静地表达自己的优势

D.好没面子,我赶紧走吧

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第5题

如果你想问“你帮助他们打扫他们的房间了吗”时,应该说:__()

A.id you help them clean their room

B.id you help their clean them room

C.id you help them clean his room

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第6题

听力原文:男:您好,王教授,很高兴认识您。女:胡达先生,认识你是我的荣幸。问:他们在于什么?(20)A.职

听力原文:男:您好,王教授,很高兴认识您。

女:胡达先生,认识你是我的荣幸。

问:他们在于什么?

(20)

A.职员面试

B.介绍对象

C.初次见面问候

D.进行自我介绍

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第7题

以下选项中哪个不属于58神奇面试间功能的使用步骤()

A.设置面试问题

B.企业HR在线开展面试

C.查看面试表现

D.处理并反馈投递

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第8题

在制作简历时应该突出重点、关键字,方便HR阅读,增加面试时机。()
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第9题

以下哪一个观点是错误的()

A.创造良好的沟通氛围,买卖不成仁义在

B.面试现场直接告知候选人面试结果

C.回答候选人的问题,及时补充该岗位的相关信息

D.及时向HR反馈面试结果

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第10题

在祥子的帮助下老马祖孙吃了一顿饱饭,可他们还有一个什么难题等待解决()

A.欠着车份子钱没拉出来

B.房租金没交

C.明天早上没钱买煤

D.小马生病没钱医治

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第11题

某公司HR招聘一个运营岗位,到面人数200人,通过80人,请问面试通过率是多少()

A.20%

B.40%

C.60%

D.80%

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