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[单选题]

四五级机构负责人、业务推动组训、综合内勤的KPI考核指标包括以下哪些()

A.价值标保达成率

B.月均健康人力达成率

C.长险期缴客户目标达成率

D.13个月继续率达成率

E.月均绩优人力达成率

答案

E、月均绩优人力达成率

更多“四五级机构负责人、业务推动组训、综合内勤的KPI考核指标包括以下哪些()”相关的问题

第1题

通过智能前端系统办理“存款冲销”交易时,“冲正传票”需要标明()

A.冲销详细原因

B.原业务平台流水号

C.内勤副行长/分理处负责人签字

D.业务日期

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第2题

大堂经理要严格遵守各项业务相关规定和反洗钱相关要求,积极配合做好各项内外部检查,并协助()做好其他现场管理相关工作。

A.柜面经理

B.内勤行长

C.网点负责人

D.大堂保安

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第3题

客户到公司办理退保业务,由机构()进行接待并简要了解情况

A.营销员

B.银保客户经理

C.前台人员

D.内勤员工

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第4题

一级支行行长、营业机构负责人、运营类后台中心负责人为本机构“三化三铁”工作直接责任人;一级支行、二级分行、一级分行分管运营管理工作的行领导、运营管理部门负责人为所在行该项工作的具体负责人;各级行运营监管经理、内勤行长、柜面经理、大堂经理、管库员及后台中心人员为该项工作的责任主体。 (错)()
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第5题

属于民主测评优秀评定标准的有()。

A.思想道德好,作风优良,遵守纪律,工作态度积极,自觉维护国家综合性消防救援队伍形象,无违纪和责任事故;

B.履行职责认真,工作刻苦勤奋,爱岗敬业,团结友爱,模范带头作用明显;

C.业务素质过硬,精通本职业务,执勤、组训、教育、管理能力强。个人年度训练考核科目全部良好,半数以上优秀;月考评成绩均为称职,且半数为优秀;

D.完成任务出色,本人或者所负责的工作被支队级以上单位评为先进;

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第6题

内勤行长需要对包括修改账户信息、柜员密码重置、营业机构纸质会计档案调阅、印控仪用印及特殊情结处理等业务进行审核审批()
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第7题

181"()是推动落实本机关重大执法决定法制审核制度的第一责任人,对本机关作出的行政执法决定负责

A.法制审核人员

B.各级人民政府主要负责人

C.行政执法机关主要负责人

D.法制审核机构负责人

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第8题

下面哪些门店属于“新业态”门店()

A.张三快递加盟店

B.李四五级包区店

C.王二皖新传媒合作门店

D.刘一全网通卖场

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第9题

根据隐患的危害大小、社会影响和整改难度,将HSE隐患分为普通隐患、一般隐患、较大隐患、重大隐患和特大隐患四五级。()
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第10题

出现VB级接待投诉,保留相关接待员资格,由酒店集团对酒店相关部门负责人进行15%当月核定综合奖金的扣罚()
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第11题

出现VC级接待投诉,由酒店对相关责任人进行处理,并对相关部门负责人进行800-1000元当月核定综合奖金的扣罚()
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