更多“关于工资的相关事宜应该向哪个部门咨询（）”相关的问题
第1题
如果因业务原因要了解直播相关问题，可以咨询哪个部门（）
A.人力资源部
B.内训部
C.行政部
D.新媒体运营部
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第2题
公司考勤主管部门是__，如遇考勤事宜，我可以向这个部门咨询（）
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第3题
需向集团全员发布通知，应与哪个部门协商（）
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第4题
个人如对绩效结果有异议，可向哪个部门申诉（）
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第5题
分店修改员工工资卡号,应联系哪个部门（）
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第6题
在新项目启动过程中，项目经理制定好薪酬方案后，应先将薪酬方案提交哪个部门审核（）
A.人力资源部
B.PO后台管理部
C.业务中心总监
D.财务部
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第7题
员工填写《离职工作交接表》并办理以下事项（）
A．离职员工所在部门应对其工作进度、交接事项等认真审核，并由 所在部门负责人监交，财务条线离职员工工作交接按财务管理制度相关 规定执行B．人力行政部/综合部对离职员工出勤天数、社保截止时间、物品领 用情况、办公资产、OA 账号注销等进行审核C．财务部对离职员工费用等未办结事项进行审核D．拟离职员工须在正式离岗前3 个工作日内办理好工作交接，原则 上离职手续未办理完结的，不允许离岗E．员工在办理离职工作交接期间，其直接领导应全权负责；若该员 工依正常手续办理完毕离职后，仍发现有未交接之重要工作、拖欠公款 等未结算费用事宜，其直接领导将承担相应责任并协助追讨
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第8题
若物资设备在使用期间出现损坏，需及时送__检修处理（）
A.行政部
B.员工所在部门
C.财务部
D.人力资源部
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第9题
有公章证照外借流程，且流程已到达印章专员节点，可以自行携带公章外出处理事务的部门有（）
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第10题
员工离职申请到期的，到人力资源部领取（），前往所属部门、行政部、财务部等部门办理工作交接
A.离职员工登记表
B.离职员工交接表
C.离职员工申请表
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