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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

以下入职体检地点是不符合入职要求的（）

A.爱康国宾

B.正规体检中心

C.二甲以上医院

D.私人诊所

答案

D、私人诊所

发布时间：2023-03-06

更多“以下入职体检地点是不符合入职要求的（）”相关的问题

第1题

入职体检可以要求员工做乙肝两对半和怀孕检查两项（）

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第2题

入职体检要求，列为招聘强制审核条件，如公司指定体检项目查出有职业禁忌症的员工可以录用（）

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第3题

offer生效的前提条件是（）。

A.体检符合公司要求

B.所提交的文件证明是有效的

C.公司在候选人入职之前未发生重大变革

D.标注生效日期

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第4题

（)是必不可少的环节，不仅是审核其是否具备工作的能力的必要要求，也是保证其他员工身体的需要。

A.入职体检

B.招聘渠道的选择

C.招募信息发放

D.资格审查

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第5题

并按要求提供入职材料;接受入职指引，包括讲解公司架构和制度、介绍员工福利、待遇政策、告知在试用阶段寻求帮助的途径等;认识公司办公地点及同事，安排与用人部门负责人见面，部门负责人或入职导师职责包括（）

A.介绍部门职能和人员情况

B.介绍新员工岗位职责和要求

C.帮助掌握办公系统的使用

D.帮助了解公司规章制度

E.接受新员工咨询

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第6题

入职半年可享受公司组织的健康体检，费用由公司承担（）

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第7题

新员工入职时，以下资料属于必须具备（）

A.学历证明、介绍信、银行卡、电子版照片

B.学历证明、身份证明、银行卡、未犯罪证明

C.学历证明、身份证明、体检报告、工作证明

D.学历证明、身份证明、电子版照片、离职证明

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第8题

入职满一年，即可每年进行定期体检（）

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第9题

签订有岗前考察须知的员工，体检日期必须在入职日期之前（）

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第10题

入职体检发票报销在转正之前，报销上限150，实报实销（）

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第11题

外派是指同时满足以下（）条件的人员

A.入职时约定的工作地点和实际工作地点属不同地区的

B.所签订的劳动合同主体单位归属地与实际工作地点跨地区的

C.双休日不能正常回家探亲的

D.所签订的劳动合同主体单位归属地与实际工作地点一致的

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