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[主观题]
车站等级车站按其所担任的客货运量和技术作业量划分为()站和一、二、三、四、五等站。
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第1题
A.对担任领导职务、非领导职务及同级干部的,降低一个职务层级,工资待遇按新职务确定
B.被聘为技术或技能职务的,解聘其所聘职务,工资待遇按新岗位确定
C.未担任职务的,降低一个岗位等级,工资待遇按新岗位确定
D.岗位等级为最低级的,安排临时性工作,工资待遇降低一个薪级,降低额度为次低薪级与最低薪级的级差
第3题
A.改善机车功率的利用,提高列车运行速度
B.采用双机、补机或多机牵引,提高列车运行速度
C.缩短车站间隔时间或追踪列车间隔时间,车站间隔时间愈短,运行图周期愈小,通过能力就愈大
D.采用不成对运行图。当上下行方向运量不相等,而行车量较大方向的能力受限制时,在单线非自动闭塞区段,可采用不成对运行图,以适应行车量较大方向的需要
第6题
各营业车站均应建立“客货票据账”,并按()顺序建立账页。
A.固定格式
B.登账凭证
C.固定表头
D.运输票据
第11题
A.会让站;越行站;中间站
B.中间站;越行站;会让站
C.客运站;货运站;中间站
D.越行站;会让站;中间站