题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
下列哪种情形下,用人单位可以解除劳动合同A.劳动者患病或者非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工
下列哪种情形下,用人单位可以解除劳动合同
A.劳动者患病或者非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作
B.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力
C.患病或者负伤,在规定的医疗期内的
D.女职工在孕期、产期、哺乳期的
答案
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