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题目内容
（请给出正确答案）
A.组织产品经理进行基本技能和新产品培训
B.作为产品经理序列建设的综合牵头部门
C.全面负责产品经理队伍的岗位管理工作
D.负责组织各级行产品经理间的信息沟通
答案
更多“在产品经理管理方面，以下有关人力资源部的职责的说法中，正确的是( )。”相关的问题
第1题
A.取得产品经理岗位专业资格
B.在产品经理岗位上从事市场分析研究、金融产品研发、产品流程设计、产品营销支持
C.在产品经理岗位上从事产品管理相关工作
D.为农业银行设计、研发、推广、改良或维护金融产品的专业人员
第2题
A.公司是否按照有关法律法规的要求建立起了组织机构健全、职责划分清晰、制衡监督有效、激励约束合理的法人治理结构
B. 公司是否明确董事会的职权范围和议事规则
C. 公司是否明确经理层的职权
D. 公司是否建立健全督察长制度
第4题
A.制定公司人力资源战略规划
B.督促公司人力资源规划的贯彻实施
C.建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制
D.管理人力资源部门的工作
第5题
A.管辖行人力资源部门
B.管辖行运营管理部
C.二级分行人力资源部
D.二级分行运营管理部
第6题
以下哪项内部审计师的发现最有可能表明资产保护方面存在控制弱点？
I、某服务部门的地理位置不是非常适合于为其他组织提供足够的服务.
II、聘用敏感职位的人员时没有审查其背景。
III、经理们没有获得有关其他同类组织总体经营情况报告的机会。
IV、管理部门没有采取正确的行动，去解决过去审计中发现的与存货控制有关的问题。
A.只有I和II
B.只有I和IV
C.只有II和III
D.只有II和IV
第7题
A.只有I和Ⅱ。
B.只有I和Ⅳ。
C.只有n和m。
D.只有H和Ⅳ。
第8题
A.企业可以突出自已的特色，树立自已的品牌
B.在经营场所的选择方面，创业者拥有主动权
C.在产品销售方面，企业可以开辟广阔的市场
D.经济效益不稳定，很难吸引人才
第9题
B、当售后服务部遇到技术问题无法完成的项目，由综合管理部负责召集技术研发部、售后服务部、业务部等部门召开专题会议，制定专门的解决方案
C、前两项都是
D、以上都不是
