更多“根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，劳动者应享有的权利有（）。”相关的问题
第1题
根据劳动法相关规定法定节假日有（）
A.元旦节1天、清明节1天、五一劳动节1天
B.端午节1天、中秋节1天
C.国庆节3天、春节3天
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第2题
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，劳动者在（)等客观情况下可以享受社会保险。
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第3题
根据《中华人民共和国劳动法》，从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。()
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第4题
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，总体来说，劳动者在工伤、生育等客观情况下可以享受社会保险。（）
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第5题
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，严禁一切企业招收未满（)周岁的童工。
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第6题
《河南省女职工劳动保护特别规定》是根据（）等法律、法规，结合我省实际制定的
A.《安全生产法》
B.《中华人民共和国劳动法》
C.《中华人民共和国公司法》
D.国务院《女职工劳动保护特别规定》
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第7题
根据《中国石化安全风险评估指导意见》，重伤标准执行《中华人民共和国劳动法》。()
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第8题
《中华人民共和国劳动法》（中华人民共和国主席令第28号）第十章第七十八条规定解决劳动争议，应当根据科学处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。（）
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第9题
根据《中华人民共和国劳动法》规定,试用期最长不得超过（)。
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第10题
根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，一般情况下，劳动合同中规定试用期的最长时间为（)。
A.至少一年
B.不少于六个月
C.至少三个月
D.不超过六个月
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第11题
《保障农民工工资支付条例》是为了规范农民工工资支付行为，保障农民工按时足额获得工资，根据（）及有关法律规定制定的。
A.《中华人民共和国劳动法》
B.《中华人民共和国合同法》
C.《中华人民共和国劳动合同法》
D.《工资支付暂行规定》
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