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[单选题]

在以下危及安全生产的违章作业行为中,属于严重损害企业形象的行为的是()

A.在禁烟区或工作岗位上吸烟;严禁未经批准或未在规定区域内,使用各类明令禁止的充电设备、 加热设备、从事动用明火等特种作业

B.在工作岗位上有与岗位职责无关、妨碍运营安全的行为

C.未经批准擅自进入或协助、允许无关人员进入直接影响运营安全的要害部位

D.在工作岗位上、公开场合或网络上,做出损害企业形象的行为

答案

D、在工作岗位上、公开场合或网络上,做出损害企业形象的行为

更多“在以下危及安全生产的违章作业行为中,属于严重损害企业形象的行为的是()”相关的问题

第1题

《中华人民共和国建筑法》规定,建筑施工企业和作业人员在施工过程中,应当遵守有关安全生产的法律、法规和建筑行业安全规章、规程,不得违章指挥或者违章作业。作业人员对危及生命安全和人身健康的行为有权提出检举。()
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第2题

三严禁指:严禁()安全生产的违章作业行为、严禁()安全生产的弄虚作假行为、严禁()安全隐患而不作为

A.提及、涉及、存在

B.危及、涉及、发现

C.危及、涉及、存在

D.提及、触及、发现

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第3题

下列哪些属于《安全生产法》规定的工会组织的权利?()

A.有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见

B.对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正

C.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议

D.发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所

E.有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任

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第4题

根据《安全生产法》的规定,关于工会权利的说法不正确的是()。

A.发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所

B.工会有权依法参加事故调查

C.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议

D.工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权提起诉讼

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第5题

下列属于违章指挥的行为是()

A.带手机进入生产区域

B.指挥员工在不具备安全条件的情况下冒险作业

C.未履行变更程序,指挥员工擅自变更工艺和操作程序

D.发现员工违规作业时不及时制止、纠正

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第6题

属于QHSE红线规则中“态度红线”的是()

A.从事高风险作业时发生脱岗、睡岗的行为

B.强令他人违章从事高风险作业的行为

C.迟报、漏报、瞒报生产安全事故的行为

D.对事故与隐患报告人、调查人和处理人进行打击、报复的行为

E.不落实重大生产安全事故隐患整改的行为

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第7题

生产经营单位的从业人员有哪些权利()

A.其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施、事故应急措施

B.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、 控告:有权拒绝违章指挥和强令冒险作业

C.有权对本单位的安全生产工作提岀建议

D.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在釆取可能的应急措施后撤离作业场所

E.有权在施工现场违章作业

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第8题

安全生产事故隐患(以下简称事故隐患),是指生产经营单位违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、()和管理上的缺陷。

A.违章作业

B.不穿的防护用品

C.违反劳动纪律

D.人的不安全行为

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第9题

根据《安全生产法》规定,生产经营单位的工会有权()。

A.对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投人生产和使用进行监督,提出意见

B.对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,要求纠正

C.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复

D.发现危及从业人员生命安全的情况时,向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即做出处理

E.依法参加事故调查,必要时对有关人员采取行政拘留

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第10题

依据《中华人民共和国刑法》的规定,存在()违法的行为,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处5年以下有期徒刑或拘役;情节特别恶劣的,处5年以上有期徒刑。

A.在生产、作业中违反有关安全管理规定

B.强令他人违章、冒险作业

C.安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定

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第11题

工会有权()。

A.对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督,提出意见

B.对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,要求纠正

C.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,提出解决的推荐,生产经营单位应当及时研究答复

D.发现危及从业人员生命安全的状况时,向生产经营单位推荐组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位务必立即作来源理

E.依法参加事故调查,向有关部门提来源理意见,并要求追究有关人员的职责

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