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(请给出正确答案)
[单选题]
1994年颁布的落实劳动保障法律法规,规范劳动关系双方权利和义务的重要载体的法律是()。
A.《劳动合同法》
B.《劳动争议调解仲裁法》
C.《工会法》
D.《劳动保障监察案例》
答案
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A.《劳动合同法》
B.《劳动争议调解仲裁法》
C.《工会法》
D.《劳动保障监察案例》
第2题
A.权利和义务
B.工资和待遇
C.合同和保险
第3题
A.保障劳动者的权利和义务
B.明确劳动条件与行为规范
C.劳动关系的基本规范,劳动合同的基本依据
D.统一企业的劳动条件,预防和减少劳动争议
第4题
劳动争议,也叫“劳动纠纷”、“劳资争议”,劳动争议产生在生产劳动之中,通常是指劳动关系双方当事人在执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同的过程中,因劳动()发生分歧而起的争议。
A.权利和义务
B.工资和待遇
C.合同和保险
第5题
A.依法加强劳动合同管理,从源头规范劳动关系
B.依法建立和完善企业规章制度,杜绝无章可循
C.加强培训,避免有法不知
D.合理处置违纪职工,规避法律风险
E.借鉴他人经验,利用外部资源,预防劳动争议
第6题
第10题
()是调整劳动关系(包括直接劳动关系和间接劳动关系)的法律规范的总称,它既包括国家最高权力机关颁布的劳动法,也包括其他调整劳动关系的法律、法规。
A.经济法
B.合同法
C.企业法
D.劳动法