题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
通过领导人的率先垂范和先进好榜样作用，促进企业文化建设，这个方法是（）
A.榜样法
B.规范法
C.激励法
D.示范法
答案
D、示范法
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（请给出正确答案）
A.榜样法
B.规范法
C.激励法
D.示范法
答案
D、示范法
更多“通过领导人的率先垂范和先进好榜样作用，促进企业文化建设，这个方法是（）”相关的问题
第1题
A、关键作用
B、关键少数
C、核心力量
D、绝大多数
第3题
A.这类酶一般存在活性和无活性两种形式
B.酶的这两种形式通过酶促的共价修饰相互转变
C.伴有级联放大作用
D.酶蛋白磷酸化活性增大，去磷酸化则失活
第4题
A.学习先进崇尚先进
B.学习先进争当先进
C.学做先进崇尚先进
D.学做先进争当先进
第6题
A.表现了作者具有封建迷信思想的局限性
B.求神问卜是无望中寻求生路。魂化促织寄托了美好的愿望，说明通过艺术虚构，善良的百姓能够获得解脱
C.魂化促织使故事结局由悲剧变成了喜剧，削弱了对封建统治者的谴责力量
D.求神问卜推动情节发展，为再度捕捉促织提供了线索，魂化促织增强了故事的曲折性与神奇色彩，同时也更加深了故事的悲剧性。 一、 基础知识训练
第8题
中粮集团“五抓并举”推动企业文化建设
中粮集团以传达贯彻中央企业企业文化建设推进会议精神为契机，结合集团改革发展实际，扎实推进企业文化建设。
一是抓认识的提高，进一步明确企业文化建设在推动企业战略转型中的地位和作用。通过学习领会中央企业企业文化建设推进会议精神，集团党组深刻认识到：推动中粮战略转型，既要重视物质的力量，更要重视精神的力量，抓企业文化就是抓生产力、抓企业文化就是抓企业核心竞争力、抓企业文化就是抓企业软实力，中粮已经到了必须下大工夫、硬功夫、真功夫以抓企业文化来推动企业持续、快速、健康发展的新阶段。董事长、党组书记宁高宁认为，一个不重视企业文化建设的经营者是不高明的经营者，不抓企业文化是失职，抓不好企业文化是不称职，并以身作则、率先垂范、身体力行推进企业文化建设。
二是抓班子的充实，进一步调整充实中粮集团企业文化建设领导小组。根据集团近年来领导人员变化情况和集团新的管理架构，调整充实了集团企业文化建设领导小组。集团董事长、党组书记宁高宁亲自挂帅担任组长，党组成员、纪检组长柳丁任副组长，同时明确集团直属党委办公室作为责任主体，具体承担企业文化建设的牵头抓总工作。
三是抓规划的完善，进一步修订、完善《中粮集团企业文化建设三年规划》。以国资委《关于加强中央企业企业文化建设的指导意见》为指导，按照“建设先进企业文化，打造核心竞争力，逐步建立起具有本行业、本企业特色的先进企业文化建设体系”的要求，紧密结合集团面临的新形势、新任务，进一步修订、完善《中粮集团企业文化建设三年规划》，切实增强科学性、指导性、实践性和可操作性。
四是抓试点的带动。
五是抓载体的运用。
问题：请你根据教材上介绍的该公司在试点带动和载体运用方面的具体情况，用企业文化实施理论来分析上面这个案例。
第9题
A.124
B.1234
C.234
D.123
第10题
A.保证英国大多数公民的基本生活需求，增强了广大劳动者的体质，为英国社会的安定和经济的发展创造了较好的外部环境
B.福利支出居高不下
C.通过国家干预经济，进行国民收入再分配，调节社会需求，是一种鼓励先消费后生产，重视消费胜于生产的政策措施，在一定程度上扩大了市场需求，刺激了经济增长
D.促进了英国第三产业的发展，尤其是医疗、职业培训、老年服务等产业部门的发展
