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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

最关注管理者的实际管理经验的学派是（）

A.管理科学

B.管理过程学派

C.经验学派

D.交流中心学派

答案

C、经验学派

发布时间：2023-02-19

更多“最关注管理者的实际管理经验的学派是（）”相关的问题

第1题

皮特由于做过酒店管理工作很出色，被某电器公司聘为总经理，上任两年后使这家濒临倒闭的企业变为盈利企业。皮特的成功说明了()。

A.成功的管理经验具有普遍适用性

B.最高管理者不需要专业知识

C.成功管理的关键是搞好人的管理

D.管理者需要有较强的环境适应能力

E.高层管理者需要有较高的概念技能

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第2题

()组织中从最高管理者到最基层实际工作人员的人数及权责的基本规律是()。

A.人数逐层递增，权责逐层递增

B.人数逐层递减，权责逐层递减

C.人数逐层递增，权责逐层递减

D.人数逐层递减，权责逐层递增

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第3题

经济学当中的比较利益规律指出，如果一个国家出口其生产上效益最高的产品，进口其生产上效益最低的

产品，那么这个国家的财富就会增加。这一原理如果用来指导管理者的工作，他的意思是说： ()

A.管理者应当选择那些能给企业带来最高收益的业务进行经营。

B.管理者应当为企业找到其最擅长的业务，而不一定是要经营市场上最热门的产品，这样才能使企业收益最大化。

C.管理者应当关注自己生产什么样的产品才能在国际市场上获得最高收益，尽可能增加出口；同时，进口那些被出口国认为不赚钱的产品，从中获取利润。

D.管理者应当专心于那些最有利于实现公司目标的工作，而将其他工作分派给下级，这样才能对公司做出更大贡献。

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第4题

权变管理学派强调管理者的实际工作取决于所的()条件，因此管理者应根据不同情景采取行动。

A.环境

B.地位

C.教育

D.组织

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第5题

权变理论学派是本世纪七十年代形成的，其代表人物是英国的伍德沃德（Joan Woodward)等人。其代表作是（)

A.《管理：理论与实践》

B.《工业管理和一般管理》

C.《有效的管理者》

D.《工业组织：理论与实践》

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第6题

失业和通货膨胀都是令人关切的问题，但是（)。

A.通货膨胀是最令人关注的问题，因为它会伤害每个人，而失业则不会

B.它们都可以通过需求方政策轻松消除

C.失业在产出损失方面具有实际成本，而通货膨胀大多重新分配收入或财富

D.大多数通货膨胀是预先预计的，所以它实际上是预期的而不是引起关注的实际通货膨胀

E.失业不应该，因为经济总是调整到自然失业率

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第7题

视频的数据统计中，播放量是最需要关注的数据，以下与播放量相关的数据描述中，正确的是（）。

A.视频的实际播放结果量也就是累计播放量

B.累计播放量一般情况下无法评估

C.播放量直接决定了视频的质量

D.同期的相对播放量只会越来越大

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第8题

下列各句中，标点符号使用正确的一项是（）

A.最使我彷徨的，是当时的唯一办法；以埋头读书应付一切，对于实际的需要毫无帮助

B.2017年中国品牌日的主题是深化供给侧结构性改革，全面开启自主品牌发展新时

C.他看上去三、四十岁，苹果脸，短发，一副菜农打扮

D.对于校园暴力事件，我们既要反思发生暴力事件的原因究竟是什么还要反思暴力事件发生之前管理者都做了什么

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第9题

“民之所忧，我之所思；民之所思，我之所行”体现了春秋战国“百家争鸣”中某一学派的思想与主张。这一学派是（）

A.关注民生、注重和谐的儒家

B.主张节俭的墨家

C.以改革促发展的法家

D.无为而治的道家

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第10题

对许多工作岗位来说，过度的专业化可能最终导致缺乏激励、工作单调和疏远工作。为了解决这一问题

，管理者应当：

A.关注员工较高层次的需求，以帮助他们获得自我实现。

B.消除令员工不满意的因素，如低工资、不良的监管、缺乏职业保障、恶劣的工作环境等。

C.实行最优化组织报酬制度，并向员工提供所需的培训，使他们不断地提高个人的技术水平。

D.更换工作以满足员工的需要或将员工轮换到能满足其要求的工作上。

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第11题

学校信息化能力无需关注管理者和教职工的知识结构。（）

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