请输入或粘贴题目内容
搜题
拍照、语音搜题，请扫码下载APP
题目内容
（请给出正确答案）
A.为了使得所有成员都能够了解工作分析计划方案的内容
B.为了取得企业成员的认同
C.为了展示人力资源管理部门的劳动成果
D.证明企业管理的规范性
答案
更多“某企业将所拟定的工作分析计划方案提交高层领导、中层领导和员工代表进行讨论。如果从工作分析的组织与实施角度来考察，企业这么做的目的是（）。”相关的问题
第2题
A.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
B.Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
C.Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ
D.Ⅰ、Ⅱ、Ⅳ
第3题
A.①②③④⑤⑥
B.①③②④⑤⑥
C.①②③⑤④⑥
D.①③②⑤④⑥
第8题
A.拟定产科护理人员绩效工资分配细则，并提交护理人员绩效工资分配工作领导小组审核
B.监督、检查各科室考核工作执行情况
C.负责科室护理人员绩效工资分配的具体实施，与被考核护士对分配情况进行确认
D.根据方案，落实对科室护士每月的考核
E.根据考核情况对被考核护士进行工作指导，持续提升护理质量
第9题
A.马上将情况告知董事会，寻求后者的支持，以获得进一步的资源，满足年度审计计划的相关需求
B.将情况告知董事会和高层管理人员，并请求后者对年度审计计划进行重新评估
C.将情况告知高层管理人员，并应用更加有力的风险评估和优先排序系数，请求后者重新考虑这些额外的审计要求
D.继续执行年度审计计划，寻找机会调整工作重点，并重新进行资源配置
第11题
A.在计划对该被审计部门进行下一次审计时包括进一步的跟踪活动；
B.由该部门管理人员决定何时开展进一步的跟踪活动，因为踊跃活动是部门管理人员的最终责任；
C.只是在部门管理人员要求开展进一步的踊跃活动时才这第做，因为部门管理人员现在已经表示愿意承担不采取纠正措施所导致的风险；
D.向高层管理人员和董事会提供关于未经纠正的审计发现及其对经营工作的影响的跟踪报告。
