首页 > 继续教育

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[填空题]

对员工来说，忠于团队是忠诚素养的又一重要体现，对此可以从（）和不抛弃、不放弃两个方面来理解。

答案

查看答案

发布时间：2023-02-07

更多“对员工来说，忠于团队是忠诚素养的又一重要体现，对此可以从（）和不抛弃、不放弃两个方面来理解。”相关的问题

第1题

对员工来说，忠于团队是忠诚素养的又一重要体现，对此可以从（）和不抛弃、不放弃两个方面来理解。

点击查看答案

第2题

对员工来说，忠于团队是忠诚素养的重要体现，它主要体现在（）

A.认同团队

B.善于合作分享

C.与团队共同成长

D.干好自己活就行了

点击查看答案

第3题

忠于客户是员工忠诚素养的另一个重要支撑点，它可以从（）、信用把关、（）三个方面去体现。

点击查看答案

第4题

忠诚对于企业员工来说，首先要忠于企业、（）、忠于客户。

点击查看答案

第5题

对于员工来说，对企业的忠诚主要体现在哪些方面？

点击查看答案

第6题

基层建设标准对党忠诚方面：理想信念坚定。坚定马克思主义信仰，拥护党的理论和路线方针政策，永远做党和人民的忠诚卫士（）

A.忠于党

B.忠于社会主义

C.忠于祖国

D.忠于人民

点击查看答案

第7题

对团队领导来说，最有效的提高员工执行力的方法是（）

A.提高情商

B.做好目标管理

C.做沟通协调

D.提高概念技能

点击查看答案

第8题

忠诚负责是一种操守，是个人品行的体现，是一种珍贵的职业素养，它要求每位和达人勇于担当，与企业共进退。以下属于员工职业道德规范中忠诚负责的内容的是（）

A.忠于职守，认真做好工作中的每件事

B.尽职尽责，让自己发挥最大价值

C.勇于担当，危难时刻与公司共渡难关

D.抵制诱惑，保守企业的机密

点击查看答案

第9题

衡量一种激励手段是否有效的标准主要是：对员工来说是否重要；是否有高的可见度；员工是否觉得公平（）

点击查看答案

第10题

南方电网公司行为理念是（）、责任服从。

A.忠诚老实

B.忠诚敬业

C.忠于公司

D.勤奋敬业

点击查看答案

第11题

时间控制中很重要的一项内容是()。

A.确定是否需要采取措施对时间进行调整

B.确定生产项目产品的活动

C.评估范围定义与时间管理的关联性

D.确保项目团队高度忠诚，以便全力付出

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

购买搜题卡

下载APP

关注公众号

TOP