以资料为基础的组织发展技术包括:()。
A.工作分析法
B.调查反馈法
C.统计法
D.职位期望技术
A.工作分析法
B.调查反馈法
C.统计法
D.职位期望技术
第1题
安全监测的主要目的,可以归纳为以下哪几点()
A监测运行中工程性态变化,监视工程运行安全
B根据施工期观测资料,掌握工程与基础的实际性态,据以修改、完善设计或技术方案
C监测资料反馈于设计,以检验设计的正确性,从而提高工程设计水平
D满足规范要求,便于验收鉴定
第2题
电子阅览室是以计算机技术、网络通信技术为基础,集电子型文献(包括光盘和网络信息资源等)、印刷型文献的检索、阅览与服务为一体,以()为支持的多功能、现代化阅览室。
A.后台服务器和前台工作人员
B.网络服务器和工作站
C.光盘服务器、网络服务器和工作站
D.后台服务器和工作站
第3题
A.各类仪表检修校验记录、检定合格证
B.班组安全活动记录
C.车间经济活动分析记录
D.班组作业危险因素识别表
第4题
根据以下资料回答问题31—44:
高级管理层为了使组织重新焕发生机,聘用了某人力资源顾问研究公司整体薪金和福利结构。该顾问用了几个星期检查了组织的情况,并调查了同行业其他公司,然后向管理层提交了报告。报告中建议公司采用以下支付计划中的一种:
全部工资——取消奖金,对管理层和非管理层员工均按照合同约定支付年薪,年薪根据每年业务量按合同规定的比率递增。
以技能为基础的评定——薪金支付以拥有的证书、文凭或表现出来的技术为基础。
利润分享——每名员工除年薪之外,还可以分享公司利润。
一次性薪金增加——向员工支付基于其功绩的一次性薪金增加。
自助餐式福利一一每个员工可以从一系列福利待遇中选择适合自己的项目。
哪种计划削弱了管理层对于薪金增加的可自行斟酌的能力?
a.以技能为基础的评定
b.一次性薪金增加
c.全部工资
d.自助餐式福利
第7题
甲公司2017年度财务报告批准报出日为2018年3月23日,2017年度企业所得税汇算清缴于2018年4月10日完成。
2018年3月1日,注册会计师与甲司就2017年年度财务报表审计务报表中发现的重大问题进行沟通,注册会计师对甲司2017年度财务报表中与A产品减值以及非专利技术摊销相关的会计处理提出质疑,相关资料如下:
资料一:2017年12月31日,甲公司库存200件当年投产并完工的A产品,成本为48万元/件(与计税基础一致),市场价格为47万元/件,其中,50件将用于屨行一份不可撤销的销售合同,合同价格为51万元/件,预计A产品的销售费用均为1万元/件。2017年12月31日,甲公司对200件A产品计提了200万元存货跌价准备。税法规定当期计提的存货跌价准备不允许当期税前扣除,甲公司因递延所得税资产50万元。
资料二:2017年1月1日,甲公司以银行存款1200万元购入一项行政管理部门使用的非利技术并立即投入使用,甲公司无法合理确定其使用寿命。该非专利技术取得时的入账金额与计税基础一致,税法规定,该非专利技术不低于10年进行摊销扣除,为此甲公司会计核算和纳税申报均按10年采用年限平均法对该非专利技术进行摊销摊销金额为120万元。2017年12月31日,该非专利技术没有发生减值。本题不考虑除企业所得税以外的税费及其他因素。
(1)根据资料一,判断甲公司对A产品计提的存货跌价准备金额是否正确。如不正确,计算甲公司对A产品应计提的存货跌价准备金额并编制差错更正的会计录(与企业所得税、留存收益相关的会计分录一并更正)。
(2)根据资料二,判断甲公司对行政管理部门使用的非专利技术进行摊销的会计处理是否正确,并简要说明由。如不正确,编制甲公司更正该非专利技术会处理差错的会计分录(与企业所得税、留存收益等相关的会计分录一并更正)。
第8题
A.第一代移动商务以“WAP技术”为基础
B.第二代移动商务以“短信”为基础
C.第三代移动商务以“WebService+智能终端+移动VPN技术”为基础
D.第四代移动商务以“SOA技术”为基础
第9题
A.以共有性技术为基础的一般性产品提供商
B.以专有性技术为基础的一般性服务提供商
C.以专有性技术为基础的体验性产品提供商
D.以共有性技术为基础的体验性产品提供商
第10题
搜集、整理统计资料,应当()。
A.以全面调查为基础,以重点调查为主体,综合运用周期性普查、经常性抽样调查等方法,并充分利用行政记录等资料
B.以经常性抽样调查为基础,以重点调查为主体,综合运用全面调查、普查等方法,并充分利用行政记录等资料
C.以重点调查为基础,以经常性抽样调查为主体,综合运用全面调查、普查等方法,并充分利用行政记录等资料
D.以周期性普查为基础,以经常性抽样调查为主体,综合运用全面调查、重点调查等方法,并充分利用行政记录等资料