A.循序渐进的原则
B.正面教育的原则
C.理论联系实际的原则
D.互动的原则
第1题
要与理论培训相结合,做到在专业理论()下进行操作训练,要遵循由浅入深,由易到难,由简到繁的循序渐进的原则,以保证指导操作的工作质量。
A.指导
B.指挥
C.引导
D.观察
第2题
下列不属于劳务培训计划的编制原则的是()
A.理论与实践相结合的原则
B.培训与提高相结合的原则
C.公平与公开的原则
D.人员培训和企业战略文化相适应
第3题
A.循序渐进
B.针对性
C.实用性
D.系统性
第4题
第5题
A.循序渐进原则
B.时效性原则
C.趣味性原则
D.适宜性原则
第6题
A.普遍原则
B.有效原则
C.安全原则
D.全面原则
E.循序渐进原则
第7题
B.全面锻炼
C.因人而异
D.持之以恒
E.被动参与
第8题
A、统一性原则
B、循序渐进原则
C、简明性原则
D、渗透性原则
第9题
A.科学施训
B.寓教于乐
C.注重质量
D.训战一致
第10题
A.开门见山型
B.无微不至型
C.循序渐进型
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