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[多选题]

下列不安全行为中,属于违反上岗规定的有()。

A.非定机、定岗人员擅自操作

B.违反程序规定的作业

C.无证人员从事需证岗位作业

D.疲劳作业和带病作业

E.妇女在孕期从事不合适的作业

答案
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更多“下列不安全行为中,属于违反上岗规定的有()。A.非定机、定岗人员擅自操作B.违反程序规定的作业C”相关的问题

第1题

按照不安全行为的表现形式分类,以下属于违反上岗身体条件规定的有()。

A.高血压患者从事高空作业

B.无证人员从事需证岗位作业

C.未成年工从事禁止和不适合的作业

D.疲劳作业

E.带病作业

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第2题

其他主动性不安全行为不包括()

A.违反上岗身体条件

B.违反上岗规定

C.不按规定使用安全护品

D.缺乏自我保护意识

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第3题

其他积极性不安全行为不涉及()。

A.违反上岗身体条件

B.违反上岗规定

C.不按规定使用安全护品

D.缺少自我保护意识

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第4题

下列不安全行为中,属于严重“三违”的是()

A.违反指挥派工原则规定,造成不安全事件的

B.未测量密度且未补救,或测量、换算的密度值不在有效范围内

C.未按照要求召开、参加班前班后会并交接主要工作内容、风险点等

D.未正确佩戴证件的

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第5题

按照不安全行为的表现形式分类,以下属于违反上岗身体条件规定有()。

A.高血压患者从事高空作业

B.无证人员从事需证岗位作业

C.未成年工从事禁止和不合适的作业

D.疲劳作业

E.带病作业

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第6题

下列属于违反安全生产禁令的行为有()

A.未经培训上岗作业

B.酒后工作

C.按限速行驶

D.佩戴劳保用品

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第7题

下列各项中,属于违反《会计法》规定的行为有
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第8题

违反安全生产法律、法规、标准、制度和规定的作业属于()。【每题

A.违章作业

B.被动性不安全行为

C.主动性不安全行为

D.违章指挥

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第9题

公司领导任用郭某担任出纳的行为,下列观点正确的是()。

A.领导的决定不违反会计法律的规定

B.郭某应该实习1个月后上岗,不能立刻上岗

C.郭某应当取得会计从业资格证书后才能从事出纳工作

D.出纳岗位属于会计从业资格的适用范围

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第10题

以下()属于违反公司规定的行为

A.串岗聊天

B.请假

C.旷工

D.私下传播谣言

E.持证上岗

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