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[单选题]

分级诊疗制度主要是为了解决()。

A.解决中央财政税收问题

B.扭转当前不合理的医疗资源配置格局

C.削减地方大医院诊断权威

D.杜绝基层患者去三级医院就诊

答案
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更多“分级诊疗制度主要是为了解决()。”相关的问题

第1题

机关分工协作制度是()原则在信访工作中的具体体现。

A.调查研究、实事求是

B.分级负责、归口办理

C.执行政策、依法办事

D.解决实际问题与思想教育疏导相结合

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第2题

《海牙公约》的制定主要是为了解决航空器上犯罪行为管辖权的问题。()
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第3题

一点开卡分省计收模式主要是为了解决全国性客户网络覆盖需求。()
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第4题

正常停机过程中,机组解列后的5分钟之内并没有立即切断燃料供应,这主要是为了()。

A.使机组维持3000rpm运行5分钟,对透平进行冷却。

B.在这段时间内逐渐减少燃料量,防止突变。

C.给操作员一个时间判断是否要真的停机。

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第5题

在签订审计业务约定书之前,注册会计师应了解被审计单位的基本发展情况,但这种了解主要
是为了决定是否签约,而不是为了对审计工作作出合理安排,后者是接受委托后、编制审计计划之前的了解所要解决的问题。()

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第6题

在审计发展的早期,由于企业组织结构简单,业务性质单一,注册会计师的审计主要是为了满足
财产所有者对会计核算进行独立检查的要求,促使受托责任人在授权经营过程中做出诚实、可靠的行为,这个阶段的审计方法称之为制度基础审计。 ()

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第7题

医院的云化需求有()

A.医疗云

B.分级诊疗平台

C.灾备平台

D.医疗影像云平台

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第8题

我国逐步开展慢性病病长期用药处方的初衷是()。

A.探索以多种方式满足患者用药需求

B.推进分级诊疗

C.提高医务人员待遇

D.提高医保报销比例

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第9题

企业技能型绩效管理时,应设立薪酬与考核委员会或类似机构,主要负责()等,协调解决绩效管理工作中的重大问题。

A.审核绩效管理的政策和制度

B.绩效计划与激励计划

C.绩效评价结果与激励实施方案

D.绩效评价与激励管理报告

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第10题

同步器的下限是为了在周波低时()。

A.解列

B. 调节汽门关小

C. 调节汽门开大

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第11题

医院管理者亟需解决的问题是()

A.如何优化就诊流程

B.缩短候诊时间

C.改善就医体验

D.提高预约诊疗意识

E.坐诊医生少

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