谈判领导人优先选择企业内最具谈判经验也最了解企业的人。()

第1题

在谈判团队角色中以下描述正确的是：（)

A.领导人一定是公司最资深或年龄最大者

B.与黑脸唱双簧的白脸，在谈判过程中是个大好人

C.死硬者是对方心目中的头痛人物

D.黑脸是对方心目中的头痛人物

E.死硬者是谈判的秘密武器

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第2题

为了成功地成为一个项目经理，以下哪一个特性是最重要的？

A.预算和会计知识。

B.人员管理技能，如冲突解决和谈判。

C.统计分析和流程设计的经验。

D.战略管理工具和培训。

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第3题

领导人的主要任务是将谈判结论拉回我方要求的目标。（)

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第4题

实现沟通最有效的方法是（）。

A.倾听

B.对话

C.谈判

D.书面

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第5题

谈判中最优期望目标也叫（)。

A.最高目标

B.最低目标

C.可接受目标

D.实际需要目标

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第6题

部长级会议是世贸组织的最顶级决策机构，由世贸组织的所有成员组成，也是各成员最重要的谈判场所

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第7题

赢得谈判主动，最重要的是摸清对方（)。

A.主谈人性格

B.财务情况

C.底牌

D.风俗习惯

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第8题

在谈判中，（)是了解对方需要和发现事实真相的最简单途径。

A.沟通

B.提问

C.呈现

D.倾听

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第9题

关于有效沟通能力的描述不到位的是（)。

A.有效的沟通是谈判双方信任和合作的基础

B.有效的沟通需要具备良好的语言表达能力

C.谈判也就是沟通的艺术

D.沟通的目的就在于了解对方对该谈判的目的、意图和打算

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第10题

We will negotiate for peace, sacrifice for it; we will not surrender for it -now or e

A.咱们将为和平而谈判，为和平而捐躯;但咱们决不会为和平而投降，此刻不会，未来也永久不会

B.为了和平，咱们愿意谈判，为了和平，咱们能够捐躯;可是，咱们决不会为了和平而投降，此刻不会，未来也永久不会

C.咱们将为和平而谈判，为它捐躯;咱们不为和平投降，此刻或未来

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第11题

在谈判时，以客观标准解决冲突问题的做法包括：（)

A.建立公平的标准

B.建立公平的利益分割方法

C.将谈判利益的分割问题局限于寻找客观依据

D.善于阐述自己的理由，也接受对方合理正当的客观依据

E.不屈从于对方的压力

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谈判领导人优先选择企业内最具谈判经验也最了解企业的人。（)