访谈法是()。
A.任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法
B.通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎样做,由此获得岗位工作的资料的方法
C.采用调查问卷来获取工作分析的信息,达到工作分析目的的一种方法
D.通过观察,把有关工作各部分信息记录下来,把所获得的岗位工作信息进行整理
A.任职者在规定时限内,实时、准确记录工作活动与任务的工作信息收集方法
B.通过访问任职者,了解他们所做的工作内容,为什么这样做与怎样做,由此获得岗位工作的资料的方法
C.采用调查问卷来获取工作分析的信息,达到工作分析目的的一种方法
D.通过观察,把有关工作各部分信息记录下来,把所获得的岗位工作信息进行整理
第1题
A.问卷法
B.工作日志法
C.直接观察法
D.访谈法
第3题
A.一级召回在24小时内
B.一级召回在48小时内
C.二级召同在48小时内
D.三级召同在72小时内
第7题
A.总包差错有多出、短少
B.邮件勾挑核对时,发现有路向不符等差错情况
C.在规定时限内发送网上信息
D.未在规定时限内发送网上信息,影响下一环节处理
第8题
A.初步核实的时限为60天,必要时可延长30天
B.重大或复杂的问题必须在规定时限内完成,不得延长;在延长期内仍不能完成的将信访件原件转给函询对象
C.重大或复杂的问题经请示批准后可适当延长办理时限
D.初步核实的时限为90天
第9题
A.访谈没有明确的目的性
B.访谈过程是一个由访谈者到受访者的单向过程
C.访谈中不必过多地介绍细节
D.在访谈过程中,双方的言语交换是不平等的
第10题
A.经济业务发生后,及时收集和整理各种原始单据
B.按照准则要求及时进行账务处理
C.在规定时限内,及时编制和传递财务会计报告给报告使用者
D.及时执行企业单位的会计制度
第11题
A.及时执行财政部新发布的会计制度
B.经济业务发生后,及时收集整理各种原始单据
C.按会计制度规定及时进行账务处理
D.在规定的时限内,及时编制财务会计报告并传递给报告使用者